香港区内出国劳务代办公司

去中国香港打工找哪家劳务公司?

去中国香港打临时工可以不找四川海聘劳务服务有限公司，四川海聘劳务服务有限公司是一家相对正规公司，实力挺强的。在工商行政管理局审核批准组建，应具备营业执照、税务登记证、组织机构代码证、工商行政管理机关颁发的相关行业资质证书，有营业执照，有合法的经营手续，都正常经营。

出国打工哪个劳务公司可靠

郑州八方人才资源开发有限公司。郑州八方人才资源开发有限公司是经国家工信部备案成功许可、认证合法的可以经营性企业，十分靠谱。比较多生意：建筑工出国留学外出务工劳务中介工程承包；公司中部迷人的郑州桐柏北路与五龙口南路交叉口向北100米路东。公司只要能坚持每批出国务工人员专人护送，并在合同期内如何实施跟踪管理及服务。

出国劳务不想从中介走有外派资格的经营公司有哪些

详细要看那两个国家了，每个国家的情况是不一样的。

出国劳务须知：

一、要如何中,选择外派工作公司？

简单的方法要所了解招聘人员的公司如何确定更具对外贸易经济合作部（西安北方光电有限公司“外经贸部”）批准的外派劳务经营资格，凡外经贸部批准后的公司泛称经营公司。为尽量避免吃亏上当，您也可以通过200元以内几个途径清楚：

（一）向当地政府的对外贸易经济合作厅（局）的外经处打听一下（号码可以不从当地114查得）；

（二）向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构所了解（-84242447，84242557）；

另外，很是单位、部门或企业是受经营公司的委托共招出国劳务人员，您应所了解明白个人委托他们的经营公司的情况。

二、考试报名前估计所了解都有什么情况？

报名考试前，要重点知道一点200元以内情况：

（一）、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；

（二）、做什么工作、工作期限、有没试用期、每月或每周工作天数、每天晚上工作时间；

（三）、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费直接发放方法。一般情况下，外国雇主会真接将工资支付给您，或是按照经营公司交还给您，或者卡内您的银行户头。

同时，您也可以具体的要求经营公司证件《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司授权的做代理单位招工，您可具体的要求其提供经营公司的委托书和外经贸部发证书的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及开具经营公司与雇主签订的合同复印件。

三、留学前必须直接支付哪些费用？

想出国前，自己需要负担并并没有全额退还的费用有：

（一）、体检费：体检是可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织通过。费用按医院求实际另收全额支付，并留下来收据；

（二）、培训费：据培训时间的长短一般在150到600元人民币互相（除了教材费和《外派劳务培训证合格证》费），培训费由您直接直接支付给培训中心，也也可以送到经营公司。专业培训由经营公司组织在经国家审批的、有培训资格的外派劳务培训中心通过。培训吧期至少48个课时。

（三）、护照、签证费：按规定全额支付；

（四）、机场建设费：按国家规定直接支付；

（五）、打预防针：按防疫部门求实际另收全额支付；

（六）、您与派遣人员公司所签合同的公证费，按收据金额怎么支付。

四、为啥要参加培训？

培训将解决您进一步打听一下或是国家的情况，打听一下您出国工作的都差不多权利和义务，好处您更快渐渐适应国外工作和能提高您的工作技能。这是您的权利。就没《外派劳务人员培训合格证》，您又不能被派往国外务工。

五、在与经营公司和雇主签订合同时应该要再注意那些问题？和经营公司签订的合同叫做什么《外派劳务合同》，您和外国雇主签订的合同叫作《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签署的《对外劳务合作合同》的内容基本都一致。要不光特别注意，别同是没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位公司签订《外派劳务合同》。

在签订合同时，要尤其注意一点合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。

出国后，外国雇主除怎么支付您工资（工资不得擅入低的我国外派劳务协调机构即中国联合工程承包商会相关规定的最多标准）和加班费外，一般情况下，还负担200以内费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班通勤交通费、所得税、医疗保险（有的国家如日本，牙病不在医疗保险之内）和人身伤亡保险、想出国和马上回国的机票、劳动保护用品和雇主向当地政府缴纳的保证金等。要叮嘱的是，前提是能保存好所签署的每一份合同，一旦直接出现纠纷，它将是以维护自己的合法权益的重要法律依据。

六、为啥需要缴纳履约保证金和服务费？

与经营公司签定《外派劳务合同》或别的形式的协议中，依据什么国家规定，另外要缴履约保证金和服务费的一些条款。

履约保证金一定要按《外派劳务合同》和《雇佣合同》的规定在国外工作的押金。履约保证金由您直接交给派您留学的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您应该履行完劳务合同去美国后，经营公司凭您递交的收据将履约保证金的本息（按您外劳务期间活期存款利息计）如数双倍返还给您。如您没按合同履行完义务，您权利具体的要求退还保证金。服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务需要提供组织和管理服务所不可能发生的费用。

七、履约保证金和服务费的缴纳标准是多少？

依据国家规定，履约保证金肯定不能超过您在国外工作期间内得到的绝大部分合同工资（不除开加班费,6530万元）的20%。

要是您与国内工作单位一直保持劳动合同关系，服务费不能不能最多您在国外工作期间内我得到的所有合同工资的25%；

如果没有您无工作单位或在派遣期间与原单位逃出劳动合同关系，服务费又不能超过您在国外工作期间内能够得到的大部分合同工资的12.5%。具体详细交费多少，您要参照合同严肃计算出。

请尽量，需要缴纳其它费用一定要索取收据，并需要保存好，才是今后索取退费的依据。

八、是否是也要申请支付中介介绍费？

如不可能发生中介费，应该由经营公司申请支付。

九、出国手续都除了一些？该如何去办理？

出国手续和国内手续和国外手续。

国内手续要注意除开护照、签证、入境可以证明、培训证等，去有的国家和地区也要预防针，以免得麻烦传染病。有是国家须在审批同意入境前先去办理个人资料公证。那些手续一般由经营公司统一直接办理。

办理那些个手续要您能提供的材料通常有：户口簿、身份证、学历证书、照片和。

国外手续以及入境许可、工作准证等，由外国雇主全权负责。

去办上列手续，您就这个可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因没法派您出去后，经营公司要全额退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或发生不可抗力，出国留学手续费无权退还。

十、在国外工作应注意一点都有哪些问题？

在国外工作期间，您要严格执行合同，恪守当地的法律法规，尊敬当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其余雇主打工吧，别去赌博场所的或色情场所，更不要擅自逃出工作岗位。逃出原工作岗位到其它地方工作，在国外被叫做什么“打黑工”或“放弃自由工”，是不合法的。

履约满一年后您前提是回国。假如您在国外工作期间雇主企业倒闭或则破产，合同中止执行，您需要去美国。回国后您可以要求退给履约保证金和按比例退给管理费，您的那些损失据合同催讨。

十一、在工作遇到了困难怎么办啊？

您在国外工作时，难免会遇上一些问题。如雇主也没明确的合同需要提供生活设施、拖欠工资、加班费，哪怕被欺负甚至打骂等；还可能突然发生伤亡、自然灾害的或战争等万分火急事件。再一次发生上述事项情况时，您可以不追加办法严密保护自己的权益。

（一）、您与雇主的矛盾，可以依据什么和雇主签订协议的《雇佣合同》与雇主进行谈判，也可以不向当地的有关部门当时的社会；或向经营公司及经营公司在当地的代表上级主管部门，由他们参照和雇主签定的《对外劳务合作合同》与雇主通过交涉中，或参加共同协商解决了问题。

（二）、假如您与经营公司与产生问题和纠纷，要依据双方签订协议的《外派劳务合同》协商能解决，或通过国内的法律法规和政策，通过法律程序能解决。

（三）、自己或经营公司均不能解决的办法的重大问题，您也可以向我驻在国大使（领）馆的或代表机构反映问题，寻求帮助也可以通过咨询。

（四）、在再一次发生自然灾害、战争等急需事件时，经营公司和使馆会主动去给您提供给帮助，尽最大保证您的生命安全。

留学只在，要实则事情要当心。